本来今晚的聚会，众人都是兴致勃勃的想要互相交流分享的。现在由于凌枫的缘故，每一个人的心思都在凌枫身上了，都在探讨着他的经历，看看自己公司是否有可取性。

王健桦一直有一个想法，他其实做公司不赚钱。中介门店都是重资产，这两年南京的市场并不好，竞争又大，他公司小招人不好招。又不能抬高待遇去招人，那样无异于饮鸩止渴，待遇高了确实好招人，可是公司没有利润难以发展。

到时好不容易招来的新人学到经验了，一看公司没什么发展前途，肯定又会离职，然后公司又得重新招人，这样公司就会陷入恶性循环——永远都处于招人，留不住人，重新招人这三个阶段，浪费人力财力。

王