但是在于澄的解释之下，他才明白期权激励并不适用于商业研发机构，因为他们要股权没任何意义的！

陈长安看向于澄的眼神更加热烈了不少，果然专业的事情还是要交给专业的人才来规划才行！

还好他还没付诸行动，不然恐怕要闹个笑话了。

“于澄，两家公司在员工激励方面的任务就交给你了，瑞康医疗的期权激励计划和研发中心的分红激励计划都交给你全权负责！”陈长安立马就将两个重要的任务分配给了于澄，人才招来就是要用的嘛。

不过刚说完，他又想起了融资的事情，现在摆在他面前最重要的其实是融资方面的问题。

想到这，他连忙又补充道：“于澄，